Le monde change.
Nous devons apprendre à nous adapter.

Les transformations climatiques, économiques, technologiques, démographiques et sociales modifient déjà nos conditions de vie, de travail et de décision.

L’Institut de la Transition développe des formations et des outils pour aider les personnes et les organisations à comprendre ces changements, évaluer ce qu’ils exigent et développer les capacités nécessaires pour y répondre.


Apprendre à agir dans un environnement qui change.

Une transition ne devient pas difficile uniquement parce que le monde change.Elle devient difficile lorsque les nouvelles conditions exigent des capacités, des connaissances ou des ressources que nous n’avons pas encore développées.C’est sur cet écart que travaille l’Institut de la Transition.Nous développons des dispositifs d’apprentissage autour de six grandes transformations :Climat et conditions de vie · Travail, compétences et intelligence artificielle · Économie et contraintes financières · Démographie, emploi et moyens d’existence · Énergie et dépendances critiques · Numérique et environnement informationnel


Nous n’enseignons pas seulement ce qui change.
Nous développons la capacité à y répondre.


Un premier champ d’observation : Afrique-Europe.

Les mêmes transformations ne produisent pas les mêmes conséquences partout.L’Afrique connaît notamment une forte croissance de sa population active, des défis d’accès à l’énergie et au numérique et des transformations rapides des moyens d’existence.L’Europe fait face à d’autres tensions : vieillissement de la population active, transformation des métiers, transition énergétique, contraintes économiques et adaptation climatique.Entre les deux existent aussi des circulations de compétences, de personnes, de capitaux, de technologies et de modèles.L’Institut travaille à cette intersection, en tenant compte des réalités propres aux territoires et aux publics concernés.

Pour qui ?

Les programmes de l’Institut s’adressent notamment aux professionnels, entrepreneurs, dirigeants, organisations et personnes confrontées à des changements importants dans leurs conditions de vie ou d’activité.Ils sont développés progressivement à partir des situations concrètes et des besoins documentés.


Les programmes de l'Institut

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